拖欠工资怎么追讨最有效

拖欠工资可依法追讨。依据《劳动法》等，用人单位需按时支付工资，拖欠将承担法律责任。不及时处理可能导致劳动者生活困难，损害其合法权益。
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拖欠工资可追讨。具体操作：1. 与用人单位协商，明确表达诉求；2. 若协商无果，向劳动保障监察大队投诉，提交相关证据；3. 申请本单位调解委员会调解，或向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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追讨拖欠工资常见方式有协商、投诉、调解、仲裁、诉讼。先尝试与用人单位协商，无果后依次选择投诉、调解、仲裁，最后可考虑诉讼。